Arbeitsunfähigkeit zu bewältigen ist Führungsaufgabe. Hierzu benötigen Führungskräfte in erste Linie Know-How und das richtige Handwerkszeug. Hierzu gehört neben aktuellen Zahlen, Daten und Fakten eine konsequente Erwartungshaltung, sich dem Thema zu widmen. Nutzen Sie hierfür das kostenlose Tool “Dashboard Arbeitsunfähigkeit”